조직문화
부동산 전문 회사답게, 일터와 삶 모두에
가치를 더하는 조직문화를 만들어 갑니다.
유연하고 스마트하게 일합니다.
롯데물산은 효율적인 공간 활용과 자율적인 근무 문화를 통해,
직원이 일과 삶의 균형 속에서 몰입할 수 있는 환경을 지향합니다.
자율좌석제
개인 고정석 대신 팀 간 협업과 창의적 소통이 가능한 유연한 근무공간을 운영합니다. 일의 성격에 따라
원하는 자리에서 자유롭게 근무가 가능합니다.
선택적 근로시간제
출퇴근 시간을 개인의 생활 패턴에 맞춰 조정할 수
있도록 하여, 업무 효율성과 개인의 워라밸을 동시에 높이고 있습니다.
보상휴가제
집중근무나 프로젝트 마감 등으로 발생한 초과근무에 대해, 구성원이 충분히 휴식할 수 있도록 보상휴가를 부여합니다.
부동산 전문가로 성장할 수 있는 기회를 제공합니다.
롯데물산은 부동산 산업의 전문성을 기반으로 구성원이 스스로
성장하고 커리어를 확장할 수 있는 다양한 학습 기회를 제공합니다.
부동산 세미나 운영
주니어 부동산 기초 강의, 부동산 트렌드 외부 초청 강의 등
부동산 산업의 핵심 개념과 시장 이해를 높이는 교육을 운영합니다.
직무별 교육비 지원
부동산 개발, 시설관리, 자산운영 등 직무 특성에 맞춘 외부 교육 및 세미나
참여 비용을 지원하여 실무 전문성을 강화합니다.
온라인 교육 (Ez Learning)
언제 어디서나 자기주도적으로 학습할 수 있는 사내 온라인 플랫폼을
통해 직무·교양·리더십 과정을 제공합니다.
어학교육 지원
글로벌 사업 환경에 대응할 수 있도록 원어민 화상 어학교육 플랫폼을
통해 맞춤형 회화 학습을 지원합니다.
자유롭고 수평적으로 소통합니다.
서로의 생각을 존중하고, 열린 대화와 교류를 통해
더 나은 방향을 함께 만들어갑니다.
임직원 소통행사
CEO와 구성원이 직접 대화하는 ‘경영자와의 대화’ 등
회사의 비전과 전략을 공유하는 소통 행사를 정기적으로 운영합니다.
타운홀 미팅
조직의 주요 이슈나 프로젝트를 구성원 모두가 한자리에서 논의하는 자리로,
자유로운 의견 개진과 피드백이 이루어집니다.
사내 동호회 지원
스포츠·취미·스터디 등 다양한 동호회 활동을 지원하며,
구성원 간 친밀감과 공동체 문화를 강화합니다.
동료상담사 활동
구성원의 심리적 안정과 관계 개선을 위해 ‘동료상담사 제도’를 운영,
일상 속 공감과 지원을 제공하는 내부 심리케어 네트워크입니다.
칭찬 릴레이
표현하기 쑥스러워 숨겨왔던 마음을 전달하는 롯데물산의 기업문화 캠페인
